辞职了怎样高情商有体面

不知道当大家决定辞职的时候，是怎么样去辞职的呢？领导有没有说出留你的语句呢？大家离职了之后还与原来的公司有着联系吗？你还与以前的同事们联系着吗？

正所谓，离职表现人品，离职表现格局，同样，离职也能够表现出公司的格局，那么自己辞职的时候，应该怎么样去做才能够十分有体面的辞职呢？下面由沙沙情商为大家分享辞职了怎样高情商有体面。

辞职了怎样高情商有体面

其实，在职场中，大家都一定要留一个后手，不要太过轻易的相信你的同事，毕竟你们都是一个竞争关系，说不定人家就会往你背后捅一刀呢。所以凡事要留一手，日后好相见呢。

那么接下来我们就一起来看一看，离职的时候应该怎么样去做才能够有体面呢？高情商的人离职都会有着这样的做法。

1、行事低调一点，不要闹得人尽皆知

当你决定要离职的时候，不要跟你的同事们说，如果是关系一般或者是关系不好的同事知道了很有可能去打你的小报告。

要是领导从其他人的口中知道你要离职，那么可能就跟你与他说要离职的心境就不一样，并且也许还会让他觉得你不尊重他。

2、上好最后一天的班

很多的人在离职或者是即将离职的的时候，内心就会对工作的事情比较放松，但是在领导看起来这就是一个不负责任的样子。

其实，离职的最后阶段就是考验一个人的人品的阶段，高情商的人总是会将自己的工作和任务都做好，有始就有终。

3、常常联系公司里的人

很多的人在离职的时候，就会和上一段工作的同事们或者是领导断绝联系，丝毫不会去沟通，其实如果这样的话，反而显得你小肚鸡肠了。

其实，虽然你离职了，但是大家其实还是朋友，所以大家也是可以时常联系的，还能够证明你是个重感情的人。大家还可以在过年过节的时候送上自己的祝福。

如何优雅的辞职

那么当自己离职的时候，应该怎么样去优雅的离职呢？下面就让我们一起来看一看吧！

1、留够时间交接

离职者最好在新工作开始之前主动提出多花一些时间用来交接，当然，这个时间最好不超过一个月。

2、第一个跟老板说

一个嘱咐是：千万不要让你的老板从别人那里听到你要离职的消息，这样你的处境会超被动。

3、离职理由只有一个

不要向不同的人给出不同的辞职理由，这样会显得你这个人非常虚伪。

4、对下一份工作没必要太遮掩

如果确定了“下家”不妨大方分享，因为，即使你不说，你的前老板和前同事们很快就会发现你去哪儿了。

5、离职谈话悠着点

一个忠告是，最好不要在离职谈话时太过坦诚，说出一串自己的改进建议。

其实，完美的离职，有体面的离职，是在这家公司里面最完美的谢幕，所以是很有必要的。以上就是我们分享的全部内容了，希望这篇文章对你会有帮助。